Nueva Inglaterra

Conocimiento universitario: Smith College

James Maimonis, Gerente, Medios y Comunicaciones | septiembre 01 , 2021


NORTHAMPTON, MA - Caitlyn Lawrence se dirige a su cuarta temporada como entrenadora en jefe del equipo de tenis femenino de Smith College. Lawrence, estudiante-atleta de cuatro años y capitán de tres años en la Universidad DIII de South Carolina Aiken, está muy familiarizado con lo que se necesita para tener éxito como estudiante-atleta de la NCAA DIII. Agarrado por dos años de pandemia, Lawrence está listo para volver a una rutina normal de entrenamiento y reclutamiento y dar a los Pioneros de Smith College un nuevo comienzo en el NEWMAC.

 

Lawrence respondió algunas preguntas sobre su programa y proceso de reclutamiento:

 

¿Qué tipo de atleta y persona estás buscando traer a Smith?

No creo que haya ningún tipo de persona que estemos buscando. Smith Tennis valora la diversidad de experiencias e intereses que nuestros estudiantes-atletas aportan a nuestro equipo y a nuestro campus. Lo que hace que nuestro equipo sea grandioso es que podemos unirnos incluso con diferentes orígenes y perseguir los valores comunes de confianza de nuestro equipo, aceptar desafíos en pos del crecimiento y aprovechar la oportunidad que tenemos para empoderarnos unos a otros. 

 

Como entrenador, ¿cuáles son sus principales enfoques con cada estudiante-atleta individual una vez que llegan al campus?

Tener una buena relación individual con cada uno de nuestros estudiantes-atletas es muy importante para mí. Quiero que nuestros estudiantes-atletas sepan cuánto me preocupo por ellos como persona integral. La construcción de esta relación comienza durante el proceso de contratación y continúa una vez que están en el campus. Mudarse al campus como primer año es un acontecimiento importante en la vida; a menudo es la primera vez que los estudiantes están fuera de casa y están experimentando una nueva independencia. Durante esta transición, quiero que nuestros estudiantes sepan que estoy aquí para apoyarlos tanto dentro como fuera de la cancha.

En la cancha, colaboramos con cada uno de nuestros estudiantes-atletas para discutir cómo quieren que su juego crezca a lo largo de su carrera universitaria. Luego creamos un proceso para lograr esa visión que revisaremos regularmente. 

 

Actualmente tiene un par de juniors de Nueva Inglaterra en su lista. Hablar de la importancia de contratar localmente y lo que ' ve la intención de su equipo. 

Dado que Smith recluta a nivel nacional e internacional, nuestro equipo no estaría completo sin al menos algunos habitantes de Nueva Inglaterra. Todos nuestros estudiantes-atletas de Nueva Inglaterra han aportado diferentes fortalezas a nuestro equipo. Un hilo común es que estos estudiantes-atletas se han dedicado a crear un ambiente de equipo cohesionado donde todos son valorados independientemente de su posición en la lista o la cantidad de tiempo que han estado en el equipo. 

 

¿Qué consejo le daría a un nuevo inglés que inicia el proceso de contratación en Smith?

Podría escribir un libro (o al menos una publicación larga en un blog) con consejos sobre cómo comenzar el proceso de contratación. Para ser breve, recuerde que este proceso se trata de encontrar la mejor escuela para usted. Tómate un tiempo para imaginar cómo quieres que sea tu experiencia universitaria. Habla con otras personas que conozcas que hayan ido a la universidad (amigos, familiares, entrenadores, profesores) para conocer sus experiencias y si hay algo que te llame la atención. Tomarse el tiempo para visualizar esto le ayudará a guiar qué tipos de escuelas debe buscar. 

 

A medida que comience a investigar sobre las escuelas y se comunique con los entrenadores, asegúrese de hacer preguntas específicas sobre esa escuela y su equipo. Esto le ayudará a comenzar a determinar si es un lugar en el que puede verse durante cuatro años. 

¿Cuál es la primera conversación que generalmente tiene con un posible recluta?

Para mí, el proceso de contratación se trata de establecer relaciones. En la primera conversación, quiero conocer al futuro estudiante-atleta como una persona completa: cuáles son sus intereses académicos, qué pasatiempos tienen fuera del tenis, por qué se sienten impulsados a jugar tenis universitario. ¡Lo que sea que sea importante para ti, quiero aprenderlo! 

 

¿Qué puede esperar un joven de Nueva Inglaterra de usted y su personal durante el proceso de contratación?

¡Puede esperar que seamos honestos, comunicativos y emocionados! Nuestro personal y nuestro equipo realmente aman a Smith y nos encanta hablar con posibles estudiantes-atletas que creemos que también se enamorarán de Smith. 

Hablar de su experiencia hasta ahora en los pocos años que ' han estado en Smith.

Entraré en mi cuarto año en Smith como entrenador en jefe este invierno y he amado cada momento de trabajar con este equipo, a pesar de que gran parte de él ha pasado por una pandemia. Nuestros estudiantes-atletas son realmente excepcionales y siempre me sorprende el trabajo que están haciendo, desde la investigación hasta las pasantías y el voluntariado. Los estudiantes de Smith están comprometidos a hacer del mundo un lugar mejor. 

 

Nuestro equipo es incansable en su esfuerzo por apoyarse mutuamente y constantemente busca el crecimiento. Espero que el equipo esté muy orgulloso de cómo han podido convertir lo que a menudo se considera un deporte individual, el tenis, en un deporte de equipo. 

 

¿Qué tan emocionado está de que el próximo año tenga una temporada completa en su haber con pocas o ninguna restricción después de las últimas dos temporadas acortadas / canceladas?

Tenemos muchas esperanzas de competir en una temporada completa o casi completa este año. También soy consciente de que las tasas de vacunación en todo el país rondan el 50 %. Sabemos que no podemos esperar un retorno a la “normalidad” hasta que un porcentaje mucho mayor de la población esté vacunado. Debido a esto, nuestro equipo comprende que debemos estar preparados para adaptarnos a los cambios de última hora para garantizar la seguridad de nuestra comunidad. El año pasado, nuestro departamento de atletismo adoptó la frase "adaptabilidad", una combinación de ser flexible y adaptable. Nuestro equipo está llevando esa mentalidad al otoño. 

  

Cualquier otro que pensamientos ' gustaría compartir acerca de su equipo o el proceso de reclutamiento?

A medida que avanza en el proceso de selección, recuerde que cada escuela es diferente. Lo que un entrenador le dice probablemente no se aplique a todas las escuelas. ¡No puedes hacer demasiadas preguntas! ¡Buena suerte con tu búsqueda! 

 

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